2月7日，市政府召開(kāi)2012年人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議。副市長(zhǎng)姜平出席會(huì)議并講話。
會(huì)議認(rèn)為，2011年，本市各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)貫徹落實(shí)中央的一系列方針政策和市委、市政府各項(xiàng)部署，全面完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“十二五”良好開(kāi)局。2011年本市深化實(shí)施積極的就業(yè)政策，順利完成第一輪“創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)三年行動(dòng)計(jì)劃”的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，全年幫助成功創(chuàng)業(yè)1.06萬(wàn)人，全市新增就業(yè)崗位64.2萬(wàn)個(gè)，年底城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.2%，控制在4.5%以?xún)?nèi)，保持就業(yè)形勢(shì)基本穩(wěn)定。堅(jiān)持高端引領(lǐng)，深入推進(jìn)中央和本市各項(xiàng)重點(diǎn)人才計(jì)劃，制訂發(fā)布本市人才發(fā)展“十二五”規(guī)劃，進(jìn)一步細(xì)化完善居住證、居轉(zhuǎn)戶(hù)、直接進(jìn)戶(hù)的相關(guān)政策，人才高地建設(shè)取得新進(jìn)展。堅(jiān)持民生為本，加大了民生保障的力度，社會(huì)保障制度體系建設(shè)取得重大進(jìn)展，適時(shí)調(diào)整了各項(xiàng)社會(huì)保障待遇標(biāo)準(zhǔn)，積極貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》，制定并平穩(wěn)實(shí)施了外來(lái)從業(yè)人員、郊區(qū)用人單位及其從業(yè)人員參加“城保”的辦法，全面實(shí)施新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法。勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)進(jìn)一步加強(qiáng)，本市勞動(dòng)關(guān)系總體和諧穩(wěn)定。事業(yè)單位改革和公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)得到深化和加強(qiáng)。
會(huì)議指出，要充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì)的復(fù)雜性和不確定性，切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)，保持清醒頭腦，做到“四個(gè)準(zhǔn)確把握”，即：準(zhǔn)確把握“穩(wěn)中求進(jìn)”的總基調(diào)，準(zhǔn)確把握復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)就業(yè)和勞動(dòng)關(guān)系的影響，準(zhǔn)確把握“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展”對(duì)人才工作的新要求，準(zhǔn)確把握社會(huì)利益關(guān)系及其調(diào)整對(duì)收入分配、社會(huì)保障工作的新要求，以更加堅(jiān)定的信心和更加強(qiáng)烈的責(zé)任感、緊迫感，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)人力資源社會(huì)保障工作。
會(huì)議明確了2012年本市人力資源社會(huì)保障工作的主要任務(wù)：聚焦創(chuàng)業(yè)扶持和職業(yè)培訓(xùn)，繼續(xù)實(shí)施積極的就業(yè)政策；實(shí)施本市人才發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃，加強(qiáng)國(guó)際人才高地建設(shè)；深入貫徹《社會(huì)保險(xiǎn)法》，進(jìn)一步完善社會(huì)保障制度；推進(jìn)人事制度改革，做好軍轉(zhuǎn)安置工作；進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)員管理，優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，完善企業(yè)和職工利益共享機(jī)制；加強(qiáng)行政能力建設(shè)，提升公共服務(wù)水平；加強(qiáng)系統(tǒng)自身建設(shè)，提高隊(duì)伍能力素質(zhì)。
